Quand le travail se précarise, quelles résistances collectives ?
Des capacités à s'organiser et à lutter collectivement qui naissent des contradictions de la précarisation.
Un ouvrage sous la direction de S. Béroud et P. Bouffartigue, La Dispute, 2009.
http://www.afs-socio.fr/FI116/24Beroud-...
Thème du N°7 de la Nouvelle Revue de Psychosociologie, printemps 2009.
Penser les actes de résistance quotidiens, peu visibles et spectaculaires. Une exploration autour de trois questions : qu'est-ce que la résistance ? Qu'est-ce qui ...
Les mutations d'une catégorie. Analyser chez les cadres les transformations de la relation au travail et à l'organisation, à travers la notion de "confiance". Un ouvrage d'Alain Pichon, PUF, 2008.
http://www.puf.com/wiki/Autres_Colle...
Regards sur des luttes pour l'autonomie nichées dans les interstices de la domination. Ouvrage collectif dirigé par Stephen Bouquin, Syllepse, 2008.
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... Entre implication comportementale et désengagement subjectif. Un article de Lucie Goussard paru dans la revue Tracés, mai 2008.
http://traces.revues.org/index385.html ...
Les cadres organisationnels et manageriaux de l'implication contrainte. Ouvrage collectif sous la direction de Jean-Pierre Durand et de Marie-Christine Le Floch, L'Harmattan, 2006.
http://www.harmattan.fr/index.aspnavig=catalogue&obj...
Les cadres au coeur des contradictions de la relation de travail contemporaine...
Ouvrage d'Eric Roussel, PUR, 2007. Un compte-rendu de lecture paru dans :
http://www.laviedesidees.fr/Vies-de-cadres.html?decoupe_recherche=vies...
Des comportements de refus saisis au plus près de l'expérience des acteurs. Un ouvrage de David Courpasson et Jean-Claude Thoenig, Vuibert, 2008.
Lu dans la presse :
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